Stredná odborná škola v spolupráci so Slovenským národným strediskom pre ľudské práva zrealizovala vzdelávanie pre žiakov a žiačky 3. ročníka, podporované Nórskym finančným mechanizmom na tému Podpora rodovej rovnosti a zosúlaďovanie pracovného a rodinného života. Vzdelávanie bolo zamerané na momentálne veľmi aktuálne celosvetové problémy spoločnosti, ktorými sú diskriminačné tendencie zamestnávateľov k určitým skupinám pracujúcich. Počas prednášky sme sa upriamili najmä na tému nediskriminácie so zameraním na oblasť pracovnoprávnych a obdobných právnych vzťahov z dôvodu, že čoskoro mnohí žiaci a žiačky 3. ročníka po ukončení strednej školy pôjdu do praxe. Práve z dôvodu rodovej nerovnosti a rodových stereotypov sa môžu stretnúť so situáciami, kedy potenciálny zamestnávateľ môže pristupovať k osobám, často k ženám, nerovným spôsobom z rôznych dôvodov: nástup po materskej a rodičovskej dovolenke, nerovnaké zaobchádzanie, nižšia mzda za rovnakú prácu, obťažovanie alebo sexuálne obťažovanie, ktoré je v našej spoločnosti čoraz viac prítomné. Problematika obťažovania je aktuálna už niekoľko rokov, hoci by sme predpokladali určitú pozitívnu zmenu z dôvodu vyššej informovanosti o týchto témach zo strany verejnosti, inštitúcií a médií.
Cieľom vzdelávania bolo poukázať na rôzne prípady, s ktorými sa Slovenské národné stredisko stretáva, motivovať žiakov a žiačky k riešeniu vzniknutých situácií, hovoriť o predsudkoch a stereotypoch a poukázať na možné riešenia situácií, v ktorých sa ako budúci zamestnanci a zamestnankyne môžu ocitnúť. Najdôležitejším bodom dnešnej prednášky boli v neposlednom rade boli prostriedky právnej ochrany v zmysle antidiskriminačného zákona alebo zákonníka práce.
Stredná odborná škola v Snine vyjadruje poďakovanie lektorovi dnešnej prednášky Mgr. Michalovi Horváthovi za podnetnú reč, neoceniteľné rady a ústretovosť pri záverečnej diskusii.
